Tiešsaistes seminārs "Vardarbībā iesaistīto personu profili pedagogu kolektīvā". PIETEIKŠANĀS SLĒGTA.

RSU Darba drošības un vides veselības institūts sadarbībā ar uzvediba.lv

organizē semināru

“Vardarbībā iesaistīto personu profili pedagogu kolektīvā”

Semināra mērķis:

Nodrošināt ar informāciju par emocionālo vardarbību un tās attīstības mehānismiem darba vietās, kā arī pasākumiem tās atpazīšanai un mazināšanai.

Semināra mērķauditorija:

Darba aizsardzības vecākie speciālisti, darba aizsardzības kompetentie speciālisti, uzņēmēji, personāla vadītāji, arodslimību un arodveselības ārsti, u.c. interesenti.

Seminārā ietvertās tēmas:

• Faktori, kas ietekmē psiholoģisko klimatu skolu komandās
• “Slikto policistu un labo policistu” spēles skolā
• Cietušo profili. Klasiskie upuri
• Pāridarītāju profili. Ekonomiskā vardarbība, nejauša vardarbība, apzināta vardarbība
• Aculiecinieku profili un viņu uzvedība dažādās situācijās
• Vardarbības piramīda
• Grupas vardarbība un vardarbība grupās
• Varas pārbaude, vardarbība un sabotāža pret vadītāju
• “Zivis pūst no galvas”, “Kamēr vadība nemainīsies, viss paliks tāpat”. Kāpēc tā gluži nav?
• Trīs aiziešanas viļņi, jeb kāpēc pirmie parasti aiziet tieši spēcīgākie darbinieki?

Lektore:  Līga Bērziņa, uzvediba.lv vadītāja.

Semināra norises laiks un vieta:

2024. gada 26. februāris, plkst. 16.00 - 18.00;

Tiešsaiste, izmantojot ZOOM platformu (pieslēgšanās linku saņemsiet e-pastā pēc dalības apstiprinājuma).

Pieteikšanās:

• SLĒGTA.
• Informācijai: Tālrunis: 29437702; e–pasts: Ieslēdz javascriptu, lai apskatītu adresi.
• Dalībnieku skaits seminārā ir ierobežots, tāpēc lūdzam pieteikties savlaicīgi.

Sertifikāts: Par dalību seminārā tiek izsniegts RSU sertifikāts (3 KP jeb akadēmiskās izglītības stundas).
Dalības maksa: Dalība seminārā ir BEZMAKSAS. Semināra dalībniekiem ir nodrošināta pieeja semināra materiāliem.

Seminārs notiek Eiropas Darba drošības un veselības aizsardzības aģentūras kontaktpunkta Latvijā Informācijas padomes apstiprinātā „Darba aizsardzības preventīvo pasākumu plāns 2024. gadam” ietvaros.